Mục tiêu:  Kết thúc khóa học, học viên: 

-  Được trang bị những kiến thức cơ bản và có hệ thống về văn hoá doanh nghiệp và xây dựng văn hoá doanh nghiệp 

-  Nhận dạng và phân tích văn hoá doanh nghiệp của các tổ chức kinh doanh, từ đó nhận thức được “bản sắc” riêng của doanh nghiệp mình 

-  Phát triển các kỹ năng trong việc tạo dựng, duy trì phát triển các giá trị văn hoá của đơn vị phù hợp với mục tiêu phát triển lâu dài của tổ chức 

-  Học hỏi được những kinh nghiệm xây dựng văn hóa DN của một số DN điển hình 

Đối tượng tham gia: 

Các nhà quản lý, lãnh đạo các doanh nghiệp, các cán bộ chủ chốt của các doanh nghiệp 

Nội dung khóa học: 

TỔNG QUAN VỀ VĂN HOÁ  DOANH NGHIỆP 

Khái niệm văn hóa doanh nghiệp. 

Các cấp độ và biểu hiện của Văn hóa doanh nghiệp 

Vai trò, lợi ích, tác động của Văn hóa doanh nghiệp 

CÁC NHÂN TỐ TÁC ĐỘNG ĐẾN VĂN HOÁ DOANH NGHIỆP 

Người lãnh đạo DN với văn hóa DN 

Văn hóa xã hội/ văn hóa dân tộc với văn hóa DN 

Sự khác biệt văn hóa với văn hóa DN 

Môi trường kinh doanh với văn hóa DN 

CÁC MÔ HÌNH, CÁC DẠNG DOANH NGHIỆP 

Văn hóa gia đình 

Văn hóa tháp Eiffel 

Văn hóa theo kiểu tên lửa đ­ược định hướng 

Văn hóa lò ấp trứng 

TẠO DỰNG, DUY TRÌ VÀ PHÁT HUY VĂN HOÁ DOANH NGHIỆP 

Hình thành/ Định hình văn hóa DN 

Quy trình xây dựng văn hóa DN 

Các hoạt động tạo dựng/phát triển văn hóa DN 

Các điều kiện duy trì, phát huy văn hóa DN 

Thay đổi văn hóa DN 

KINH NGHIỆM CỦA MỘT SỐ NƯỚC VÀ MỘT SỐ DOANH NGHIỆP TRONG XÂY DỰNG VĂN HÓA DOANH NGHIỆP

Kinh nghiệm Nhật Bản 

Kinh nghiệm Mỹ 

Kinh nghiệm Tập đoàn Matsushita 

Kinh nghiệm HP 

Kinh nghiệm Cà phê Trung Nguyên 

Kinh nghiệm Viettel 

Kinh nghiệm FPT 

Kinh nghiệm Mai Linh 

TỔNG QUAN VĂN HOÁ DOANH NGHIỆP VIỆT NAM 

Vì sao văn hóa DN Việt Nam chưa mạnh? 

Giải pháp nào cho văn hóa DN Việt Nam? 

Các hoạt động của học viên trong khoá học: 

·         Trắc nghiệm về sự khác biệt văn hoá, về các cấp độ văn hoá doanh nghiệp 

·         Tham gia Check list về văn hoá doanh nghiệp qua một số bảng hỏi  

·         Nhận diện “bản sắc” văn hoá doanh nghiệp của mình và rút ra những ý nghĩa/ bài học cần thiết 

·         Thảo luận, chia sẻ về vai trò văn hoá DN trong tổ chức của các học viên đang tham dự khoá học 

·         Trao đổi, thảo luận, thuyết trình về một số  tình huống thuộc về văn hoá doanh nghiệp 

·         Nêu lên những suy nghĩ bước đầu về lộ trình, bước đi, giải pháp xây dựng văn hóa của công ty mình 

·         Tham gia một số trò chơi minh chứng cho bài học.   

Phương pháp: 

Sử dụng các bài tập tình huống có sự tham gia của học viên.
Mỗi buổi học sẽ có 2 giảng viên tương tác. 

Thảo luận - đối thoại - chia sẻ giữa giữa giáo viên với học viên, lấy người học là trung tâm, chú trọng thực hành tại lớp và áp dụng sau khi học, phân tích các tình huống điển hình, thảo luận nhóm, phát huy tối đa sự tham gia của học viên. 

Ngôn ngữ: 

Khoá học này sẽ được trình bày bằng tiếng Việt. 

Thông tin giảng viên:  

1. TS Dương Thị Liễu, Trưởng Bộ môn Văn hóa kinh doanh Đại học Kinh tế Quốc dân - Hà Nội 

2. TS Đoàn Hữu Xuân, ĐH Kinh doanh Công Nghệ. 

Thời lượng: 4 buổi 

Phí:  USD 

Địa điểm học: 

* Học Viện Equest – 38 Hàng Cháo – Hà Nội 

* Sàn tuyển dụng nguonnhanluc.vn – Số 45, Trần Duy Hưng, Hà Nội 

Tư vấn khách hàng: <04> 3 773 7835 - <04> 6 282 0010 

Đăng ký nhập học: Tại một trong hai địa điểm sau : 

* Học viện Equest – Số 38, Hàng Cháo, Đống Đa, Hà Nội 

* Sàn tuyển dụng nguonnhanluc.vn – Số 45, Trần Duy Hưng, Hà nội